2023年勞務(wù)員每日一練《專業(yè)管理實(shí)務(wù)》10月3日專為備考2023年專業(yè)管理實(shí)務(wù)考生準(zhǔn)備，幫助考生通過每日?qǐng)?jiān)持練習(xí)，逐步提升考試成績。

判斷題

1、分包隊(duì)伍應(yīng)將工資發(fā)給勞務(wù)工本人,嚴(yán)禁使用和將工資發(fā)放給不具備用工主體資格的組織和個(gè)人。

答 案：對(duì)

2、丙是否可以用同事的證言來證明勞動(dòng)關(guān)系？

答 案：對(duì)

3、可以將張三的試用期約定為 3 個(gè)月。

答 案：錯(cuò)

4、徐女士的要求是合法的。

答 案：對(duì)

單選題

1、用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付( )的工資。

• A：二倍
• B：三倍
• C：四倍
• D：五倍

答 案：A

2、下列不屬于對(duì)農(nóng)民工權(quán)益保護(hù)的規(guī)定的是 )。

• A：《勞動(dòng)法》
• B：《就業(yè)促進(jìn)法》
• C：《農(nóng)民工權(quán)益保障法》
• D：《勞動(dòng)合同法》

答 案：C

3、建筑工人宿舍雙層床鋪(不得超過2層)宿舍人均居住面積不得小于21T12，每間宿舍居住人員不宜超過10人，室內(nèi)凈高不得小于()m，通道寬不得小于()m，宿舍內(nèi)嚴(yán)禁使用通鋪。

• A：2.4,0.9
• B：2.4,1
• C：2.5,0.9
• D：2.5,1

答 案：A

4、《北京市實(shí)施辦法》規(guī)定外地注冊(cè)的用人單位，應(yīng)當(dāng)在( )的區(qū)縣勞動(dòng)保障行政部門、勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，申請(qǐng)工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定、核定工傷待遇。

• A：注冊(cè)地；
• B：事故發(fā)生地；
• C：職工戶籍地；
• D：生產(chǎn)經(jīng)營地；

答 案：D

解 析：《北京市實(shí)施<工傷保險(xiǎn)條例>辦法》規(guī)定外地注冊(cè)的用人單位，應(yīng)當(dāng)在生產(chǎn)經(jīng)營地的區(qū)縣勞動(dòng)保障行政部門、勞動(dòng)能力鑒定機(jī)構(gòu)、社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，申請(qǐng)工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定、核定工傷待遇。

多選題

1、乙公司的錯(cuò)誤行為有()。

• A：從甲公司處承包木工作業(yè)
• B：雙方以書面形式簽訂合同
• C：進(jìn)場后馬上進(jìn)行施工
• D：部分員工年齡超標(biāo)
• E：起重安裝工未取得特種作業(yè)操作資格證

答 案：ACDE

2、建設(shè)主管部門對(duì)于不配合監(jiān)督檢查的勞務(wù)分包企業(yè)，可以采取的措施是（ ）。

• A：限制承接新業(yè)務(wù)
• B：責(zé)令整改
• C：通報(bào)批評(píng)
• D：記入建設(shè)行業(yè)信用信息提示系統(tǒng)
• E：禁止進(jìn)入本地建筑市場

答 案：BCD

解 析：建設(shè)主管部門對(duì)于不配合監(jiān)督檢查的勞務(wù)分包企業(yè)，可以采取的措施是責(zé)令整改、通報(bào)批評(píng)、記入建設(shè)行業(yè)信用信息提示系統(tǒng)。